Obszary wsparcia
Przywództwo i rozwój lidera
Awans, nowy zespół i większa odpowiedzialność wymagają czegoś więcej niż wiedzy z kursów. Z tym obszarem pracuje w VITA 72 Agnieszka Jurkowska, akredytowana coach i mentorka.
Nie wiesz, od czego zacząć? Zobacz, jak wygląda pierwsza wizyta.
Potrzebujesz pilnej pomocy?
W kryzysie i zagrożeniu życia dzwoń 112. Całodobowo i bezpłatnie: 800 70 2222 (Centrum Wsparcia dla Osób Dorosłych w Kryzysie Psychicznym). Kryzysowy Telefon Zaufania: 116 123.
Obszary pracy
Z czym można się zgłosić?
Agnieszka Jurkowska zajmowała się przywództwem i rozwojem kariery w międzynarodowych firmach doradztwa HR, również jako managerka.
Nowa rola lidera
Pierwsze kroki w zarządzaniu.
- awans i nowa rola
- początek zarządzania zespołem
- większa odpowiedzialność zawodowa
Refleksja i decyzje
Miejsce, żeby się zatrzymać.
- lepsze zrozumienie własnych potrzeb, wartości i zasobów
- świadome decyzje zawodowe
Dobrostan lidera
Odpowiedzialność bez wypalenia.
- stres i przeciążenie
- praca z własnymi mocnymi stronami i motywacją
Podejście
Jak wygląda praca?
Agnieszka Jurkowska pracuje partnersko i praktycznie.
Coaching i mentoring
Akredytacja coachingowa i mentoringowa PCC ICF oraz Senior Practitioner EMCC.
Narzędzia
Reiss Motivation Profile, CliftonStrengths, MTQ Plus i Caliper Profile.
Job Crafting
Agnieszka Jurkowska jest facylitatorką Job Craftingu.
Doświadczenie
Realia organizacji
Ponad 20 lat doświadczenia biznesowego i wiedza psychologiczna w jednym podejściu.
Absolwentka Business Coaching Diploma (Advanced Coach) Akademii PwC.
Specjalista
Kto w VITA 72 pracuje z tym obszarem?
Koszt i zapisy
Ile kosztuje wizyta i jak się umówić?
Cenę wizyty i termin ustala specjalista, z którym się umawiasz. Zapisy prowadzi każdy specjalista osobno — przejdziesz do nich z jego profilu. Szczegóły znajdziesz na stronie specjalistów.
Pytania i odpowiedzi
Najczęstsze pytania o przywództwo i rozwój lidera
Ile spotkań będzie potrzebnych?
To zależy od Twojej sytuacji i potrzeb. Liczbę spotkań ustalacie wspólnie, a pracę możesz zakończyć w dowolnym momencie.
Jak się umówić?
Na stronie specjalistów wybierz osobę, która pracuje w tym obszarze, i przejdź z jej profilu do zapisów.
Inne obszary wsparcia
Czternaście obszarów, każdy z osobną stroną
Jeśli to, co przeżywasz, łączy kilka tematów, zajrzyj także do innych obszarów.
Kryzysy życiowe i adaptacyjneLęk i regulacja emocjiTrauma i trudne doświadczeniaRozwój osobisty i zawodowyTrudności w relacjach osobistych i zawodowychSamotność i brak zrozumieniaObniżony nastrój i depresjaKariera i zmiana zawodowaSuperwizja dla coachów i mentorówPrzywództwo i rozwój liderajesteś tuWypalenie zawodowe i stresNiskie poczucie własnej wartościŻałoba i strataWsparcie dla seniorów i ich rodzin
Zobacz też